机关各党支部：
按照《东北农业大学“能力作风建设年”活动实施方案》及相关文件要求，现结合机关党委实际，就开展机关“一单位一特色、一支部一品牌”特色品牌创建工作通知如下。
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大、十九届历次全会以及习近平总书记对东北地区和我省的重要讲话重要指示批示精神，坚持“抓党建从工作出发，抓工作从党建入手”的理念，结合学校“能力作风建设年”活动相关要求，通过支部党建特色品牌创建活动，促进党建工作与业务工作有机融合，持续深化拓展前期机关作风建设和“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育成果，推动机关党员干部能力素质、管理水平以及机关工作作风、服务质效进一步提升，建设让党放心、让师生满意的模范机关。
二、目标任务
以“能力作风建设年”活动为契机，通过“一单位一特色、一支部一品牌”特色品牌创建工作，发挥创先争优的正向激励作用，激发支部创新工作活力，积极探索新形势下党建工作与业务工作相融合的新思路、新措施和发挥党员先锋模范作用的新途径、新方法，引领党员干部立足岗位、真抓实干、争创一流。通过创建活动，稳定一批有效的制度机制，解决一批重点难点问题，总结一批典型做法、成功经验，选树一批先进模范典型，并加以宣传、推广，以此全面推动机关改进作风、提高效能、服务发展，管理服务再上台阶，进一步增强党组织凝聚力和战斗力，以高质量党建推动高质量发展。
三、创建要求
（一）名称简短有力。用10多个字的短语精炼概括出特色品牌名称，要求形象贴切、朗朗上口。
（二）内涵丰富深刻。能够充分反映党建工作、业务工作的服务宗旨、工作精神、核心价值观，以及在推动发展、服务师生群众、凝聚人心、促进和谐等方面的重要作用。
（三）内容突出特色。紧紧围绕本单位、本部门业务工作确定创建内容，要求突出单位特色、工作特色、时代特色。
（四）目标培育精品。以提升党员干部能力素质，改进工作作风，优化工作流程、方式方法，提升工作质效为主攻方向创建党建工作特色品牌，找准方向和着力点，求精求实，不搞大而全。
四、组织实施
（一）特色品牌酝酿（2022年5月5日—5月20日）。各支部以专题研讨、查摆问题为基本途径，认真分析、总结工作中的难点、不足，提炼工作好的经验做法，把推进业务工作成效明显、群众满意度高、可塑性强、具有品牌发展潜质的党建典型确定为特色品牌培育项目，可以是工作理念、机制体制、方式方法、平台载体、业务流程、调研研讨等，精心制定特色品牌创建方案，完善特色品牌创建工作流程。
（二）特色品牌申报（2022年5月21日—6月17日）。各支部将特色品牌创建实施方案和《机关党委所属党支部党建特色品牌创建申报表》（见附件）两个申报材料报送机关党委。机关党委将强化指导，严格把关，确保成效。
（三）特色品牌认定（2022年6月18日—7月15日）。机关党委对各支部的党建特色品牌进行讨论、评审，最终认定首批创建特色品牌并予以公布。
（四）特色品牌创建（2022年9月—12月）。各支部围绕特色品牌定位，组织实施创建行动。特色品牌创建期一般为四个月，建设期满，由机关党委进行审核验收，并进行宣传推广和成果汇编。
（五）特色品牌巩固推广（长期）。各党支部建立长效机制，坚持问题导向，及时巩固建设成果，形成特色品牌建设长期运行机制和较成熟的活动做法，进一步提升示范效应。对已认定的党支部特色党建品牌，相关支部应不断拓展特色品牌范围，丰富特色品牌内涵，彰显特色品牌影响力。
五、工作要求
（一）加强领导，落实责任。各党支部书记要认真履行第一责任人职责，抓好主业、当好主角，切实做好特色品牌创建工作，形成书记担主责、全体党员人人参与的创建格局。党建特色品牌创建情况将作为年终支部书记抓党建述职考核工作的重要依据。
（二）联系实际、注重实效。各党支部要把特色品牌创建同部门日常工作和实际情况紧密结合，要特别注意结合支部班子和本部门领导班子建设、调查研究“走流程”、工作作风改进、“我为群众办实事”、党员教育引领等方面进行谋划设计，要找准方向和着力点，求精求实，切忌重形式、轻内容。
（三）强化宣传，营造氛围。各党支部要及时发现、总结和凝练创建工作中的好经验、好做法、好典型，并以图片和简报的形式报送到机关党委。机关党委将对活动进展动态进行宣传报道，对活动组织有力、开展有序、成效明显的好做法、好经验加以总结推广，并将优秀成果汇编成册。
请各支部于2022年6月17日前将特色品牌创建实施方案和《机关党委所属党支部党建特色品牌创建申报表》两个申报材料的电子版报送至dnjgdw@163.com。
联系人：徐文秀 联系电话：55190797
附件：《机关党委所属党支部党建特色品牌创建申报表》
机关党委
2022年5月5日
